Ihre Perspektiven bei der Aareal Bank

Die Aareal Bank bietet Ihnen vielfältige Perspektiven für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Mit der Aareal Academy bieten wir Ihnen eine breit gefächertes Angebot und auf Ihre Bedürfnisse abgestimmten Maßnahmen für Ihre Fort- und Weiterbildung. 

Die Gestaltung unserer Programme, Module und Lernformate orientiert sich dabei an folgenden Parametern:

  • Praxisorientierung: Nähe zu Ihrem konkreten Aufgabenbereich
  • Flexibilität: Modularer Aufbau der Programme, Durchlässigkeit und auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Maßnahmen
  • Bedarfsgerecht: Bedarfsgerechte Einsatzmöglichkeiten und kurzfristige Verfügbarkeit
  • Dynamik: Wir unterstützen den Willen zur Übernahme von Verantwortung und die Gestaltung von effizienten Prozessen zur Förderung eines dynamischen, agilen, innovativen Unternehmens
  • Wir fördern Vernetzung und interdisziplinäre Zusammenarbeit, auch mit Blick auf den Konzern
  • Wir ermöglichen und fördern den hierarchie- und bereichsübergreifenden Wissenstransfer
  • Wir binden „State of the Art“ Lernformate ein, die gleichzeitig Lernbereitschaft/-aktivität erhöhen und somit  mittelfristig eine deutliche Erhöhung digitaler Formate und Methoden ermöglichen
  • Im Sinne stetiger Weiterbildung evaluieren wir unsere Programme, um so die Impulse der teilnehmenden Zielgruppen zu berücksichtigen


Ein kleiner Vorgeschmack auf das, was wir unseren Führungskräften bieten:

Ein Auszug dessen, was für unsere Fachexperten wichtig ist:

  • Komplexitätslabor, Business Writing, emotional und intelligent fachlich steuern
  • Führungskräfte und Experten, die Veränderungen initiieren, begleiten oder in ihrer spezifischen Rolle von deren Umsetzung betroffen sind, werden im Rahmen dieses Moduls entlang ihres konkreten Change Vorhabens mit dem Wissen über Architektur, Dynamiken und Interventionen versorgt, das sie für die erfolgreiche Umsetzung Ihres Change Vorhabens benötigen
  • Fachseminare - z.B. Einführung in das Bankgeschäft, Überblick über den Kreditprozess, Marktrisikocontrolling, Immobilienbewertung, Basis- und Auffrischungsschulung Rating, Basel II und vieles mehr.  
  • Seminare für spezielle Zielgruppen, wie z.B. Erfolgsstrategien für Frauen, individuelle Entwicklungsplanung für einzelne Mitarbeiter oder Shadowing.
  • IT-Schulungen - z.B. Einführungsschulung SAP, Spezialschulungen SAP und SAP-BI on Hana, PowerPoint-, Excel-Schulungen und vieles mehr.
  • Skills-Training - z.B. Internationales Organisationsmanagement, Persönlichkeitstrainings, Fit für Verantwortung, Meetings kompetent leiten und vieles mehr.
  • Projektmanagement-Seminare und Zertifizierungen.  
  • Sprachtrainings  

Sie wissen nicht, wie Sie sich am sinnvollsten weiterentwickeln sollen? Dann helfen wir Ihnen gerne und erstellen gemeinsam einen individuellen Entwicklungsplan. Auch bei einem berufsbegleitenden Studium können wir Sie unterstützen!  

Hochschulkooperationen

Um Theorie mit Praxis zu verbinden, pflegen wir aktive Kooperation mit folgender Hochschule.
FH Nürtingen-Geislingen (Fachhochschule für Wirtschaft und Umwelt)

So ist sichergestellt, dass wir immer auf dem neuesten Stand bleiben.  

Weitere Kooperationen im Konzernverbund finden Sie hier.

Experten- und Führungslaufbahn

Gleichwertige Fach- und Führungslaufbahn

Eine gleichwertige Gestaltung von Fach- und Führungslaufbahn hat bei uns eine große Bedeutung. So ermöglichen wir Ihnen sowohl als Fach- als auch als Führungskraft individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Damit stellen wir sicher, dass bei uns im Haus nicht nur Führungskräfte Karriere machen, sondern besonders talentierte und engagierte Fachkräfte gezielt gefördert werden.

Die Fachlaufbahn basiert auf vier Positionsstufen: Manager – Senior Manager – Director – Managing Director, die Führungslaufbahn umfasst drei Stufen: Senior Manager – Director – Managing Director).

Wir bilden aus, um die Aareal Bank AG fit für die Zukunft zu halten.

Ihre Ansprechpartner
Birgid Rita Schlasius

Birgid Rita Schlasius
Director Human Resources Consulting & Development
+49 611 348 2715
E-Mail senden

Sven Robin

Sven Robin
Senior Manager Human Resources Consulting & Development
+49 611 348 2888
E-Mail senden